2000-03-31

美国高科技公司素以穿着便服上班见称。这股风气近来 已吹到传统公司的办公室中。但问题来了，究竟什么是便服 呢？由于人人的定义不同，有人甚至穿着内衣上班，这令公 司的管理层大为头痛，甚至要详细列出名单，规定员工可以 穿什么，不可以穿什么。 　　最近更有律师行邀请著名时装设计师及时装杂志编辑， 向他们的员工介绍，究竟何谓商业上的便服。 　　自从九十年代初期，主流公司已容许员工在夏天的星期 五，不穿西装及不结领带上班；随后更推广到所有的星期五 也可以；而现在夏天的每一天，员工可以天天穿便装上班。 　　连大公司也是一样。从华尔街的摩根史丹利以至大蓝筹 公司可口可乐，他们的员工每天都可穿着便服上班。 　　但问题来了，在纽约的国际发展顾问公司，他们便为员 工因穿着便服上班而头痛。这家公司有25个职员，规模不算 大。虽然大部分员工都能穿着适当的便服上班，但是有些员 工竟然穿着健身服装及不戴乳罩上班。 　　有鉴及此，公司不得不详列守则，规定员工可穿及不可 穿什么上班。男员工不扣钮恤衫可以接受，女的可穿凉鞋； 但是露出上身或沙滩装则万万不能。如果有员工违反守则， 全公司员工则以后不可以穿着便服上班。 　　但是万事总有通融，遇上初犯的员工，公司通常不会个 别训斥他们，而是进行集体讨论，向他们解释，何谓工作上 的便服。 　　（摘自2000年3月31日《生活时报》，作者：木子）

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